前期资格自测阶段（申请前3-6个月）
别等提交申请才踩坑——这一步是新西兰雇主担保路径的基础，直接决定后续能否推进。
个人基础资格材料自测
- 身份与年龄：护照有效期需剩余12个月以上（2026年申请时注意更新），技术移民类岗位通常要求18-55岁；
- 技能与学历：学历需经NZQA认证（或同等机构），职业需在新西兰绿名单或地区需求列表中（如护理、IT工程师等）；
- 语言能力：雅思成绩至少6.5分（部分岗位更高），成绩有效期2年，过期需重考。
潜在风险排查
- 无犯罪记录：需提供居住国出具的无犯罪证明，有效期仅6个月，2026年申请前3个月内办理最佳；
- 健康状况：有特殊医疗需求者需提前准备体检报告，避免因健康问题被拒签。
雇主端材料准备阶段（同步或稍晚于自测）
雇主担保的核心是雇主资质——这部分是很多申请人容易忽略的合规盲区。
雇主资质验证
- 认证雇主资格：确认雇主是否为新西兰移民局认可的AEWV认证雇主，资质有效期需覆盖整个申请周期；
- 岗位真实性：雇主需提供详细岗位描述、3周以上的本地招聘广告记录、薪资符合市场中位数（绿名单岗位需达标）。
工作担保材料
- 正式雇佣合同：明确岗位、全职时长、薪资标准；
- 劳动力市场测试（LMT）：部分非绿名单岗位需提供，证明本地无人胜任该岗位。
AEWV工签申请材料提交阶段（自测通过后1-2个月）
材料齐全性直接影响审批速度——这一步要做到“零遗漏”。
个人申请材料清单
- 填写完整的1015工签申请表；
- 近期护照照片（符合NZ移民局规格）；
- 学历认证报告、语言成绩、体检报告、无犯罪证明原件；
- 雇主提供的认证信、雇佣合同、LMT结果等全套材料。
提交注意事项
- 线上提交：通过Immigration New Zealand官网上传，文件需为PDF格式；
- 费用支付：2026年工签申请费约700纽币，支持信用卡支付；
- 补料时限：收到补料通知后需28天内提交，超时可能导致拒签。
居留途径转申材料准备阶段（工签获批后，提前6-12个月）
工签转居留是新西兰移民的关键一步——需提前规划材料更新。
绿名单直接居留材料
- 6个月以上的新西兰工作证明（雇主推荐信）；
- 薪资持续符合绿名单标准，岗位未变更的证明。
技术移民居留材料
- 2年以上新西兰相关工作经验证明；
- EOI打分表（需达160分，含年龄、学历、工作经验等维度）；
- 居住证明（租房合同、水电账单等）。
避坑提示
- 勿随意换工作：换雇主需重新申请工签，会中断居留申请的时间积累；
- 保持材料有效：语言成绩、无犯罪证明等需在居留申请时仍处于有效期内。