案例1：Tech.Pass申请者的补料“小插曲”
李总是国内一家AI创业公司的CTO，团队刚拿到A轮融资，想通过Tech.Pass移居新加坡拓展业务。提交申请时，他觉得“公司融资信息网上都能查到”，就没附官方融资协议扫描件。结果ICA（新加坡移民局）直接发了补料通知，要求提供融资证明原件的公证版，这一来一回耽误了2个月时间。
案例2：ONE Pass申请者的成就证明“踩坑”
王总是跨国制造业的亚太区副总裁，年薪超300万新币，符合ONE Pass的薪资门槛。但申请时他只提交了公司内部颁发的“年度杰出领袖”奖状，没有附上行业协会认证的奖项或国际媒体报道。ICA认为成就证明不够权威，要求补充第三方机构出具的证明文件，差点影响审批结果。
一、ONE Pass与Tech.Pass共通核心材料（6份）
- 有效护照：护照有效期至少6个月，需扫描首页及所有有签证/盖章的页面，确保清晰可读。
- 学历证明：所有高等教育学历证书的公证件（中英文对照），若原件非英文需提供官方翻译。
- 工作经验证明：近10年的雇佣信（需注明职位、职责、薪资、任职时间），以及最近6个月的薪资单或银行流水。
- 签证照片：2张近期白底彩色照片（尺寸35mm×45mm），面部无遮挡，表情自然，需符合ICA的照片规格要求。
- 无犯罪记录证明：过去10年居住超过6个月的国家/地区出具的无犯罪记录证明，需公证并翻译成英文。
- 新加坡本地联系人信息：若有新加坡本地联系人，需提供其姓名、身份证号、联系方式及住址（可选，但有联系人可加快审批）。
二、ONE Pass专属核心材料（3份）
ONE Pass面向全球杰出人才，材料需突出“顶尖”属性：
- 全球杰出成就证明：如行业顶级奖项（如诺贝尔奖、奥斯卡、菲尔兹奖等）、国际专利证书、权威媒体（如《福布斯》《财富》）的报道截图或原文。
- 高薪证明：近12个月的薪资证明（需满足新加坡移民局2026年ONE Pass薪资门槛，通常为年薪≥300万新币），包括雇佣合同、薪资单、税务申报表等。
- 雇主推荐信：现任或前任雇主出具的推荐信，需详细说明申请者在行业内的影响力、领导能力及杰出贡献。
三、Tech.Pass专属核心材料（3份）
Tech.Pass针对科技领域人才，材料需聚焦“技术领导力”：
- 科技工作经验证明：至少5年科技领域工作经验，其中2年在顶尖科技公司（如FAANG）、独角兽企业或市值超10亿新币的科技公司担任高级技术职位（如CTO、技术总监）的证明。
- 公司资质证明：若申请者是创业者，需提供公司融资证明（如VC投资协议）、独角兽认证（如CB Insights榜单）或新加坡分公司注册文件；若为员工，需提供雇主公司的科技资质证明。
- 技术贡献证明：如主导的技术项目成果、专利证书、开源项目贡献记录或技术论文发表证明。
最后提醒：材料准备的小细节
1. 所有文件需扫描成PDF格式，文件名清晰（如“Li_San_Passport.pdf”）；2. 公证文件需由正规公证机构出具，翻译需盖翻译章；3. 若材料有过期风险（如无犯罪记录证明有效期通常为6个月），建议临近申请时再办理。
备齐这些材料，你离新加坡顶尖人才准证就更近一步了——拿到准证后，还可逐步规划新加坡PR申请，开启新加坡移民的新篇章。