术语快速定义
- 希腊工作签证（Employee Visa）：受雇于希腊本地企业的居留许可，属技术移民路径；
- 希腊创业居留（Entrepreneur Residence Permit）：申请人注册/持股希腊公司并参与经营的居留许可。
税务与成本核心对比
| 对比维度 | 工作签证（受雇） | 创业居留（初创创始人） |
|---|---|---|
| 个人税务 | 雇主代扣个税+社保（比例以主管机构当期官网为准） | 自行申报个税（含工资/分红），社保按自雇/雇员身份缴纳（需明确） |
| 公司层面税务 | 无（由雇主承担） | 需缴公司所得税、增值税（若适用，比例以官网为准） |
| 申请成本 | 签证费+材料公证认证费 | 含签证费+公司注册费+地址押金+启动资金证明（金额以官网为准） |
| 材料侧重点 | 雇佣合同+工资单+雇主资质 | 公司注册文件+股权证明（持股比例清晰）+经营计划+工资/分红分开证明 |
文化差异提示
希腊办事机构（移民局/税务局）节奏较慢，建议提前2周预约，材料备2份翻译件+复印件，避免临时补料耽误进度。
生活与气候切片
雅典夏季干燥少雨、阳光充足，冬季温暖湿润（极少低于10℃），带娃家庭可快速适应；国际学校多为英语授课，子女教育衔接顺畅。
关键避坑提醒
1. 创业居留：公司需持续合规运营，每年按时提交财务报表+税务申报，否则续签会被拒；
2. 工资vs分红：创业居留申请人给自己发的工资需走公司账户，分红需附利润分配证明，两者不可混淆；
3. 居住要求：无论哪种希腊签证，转永居均需满足居住天数（以官网为准），创业居留还需额外证明公司存续。